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快速增长的工业互联网:成都能借助5G抓住哪些机会

2019-03-01 16:29:35   来源: 天虎科技
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需求发生改变


工业互联网大量使用新技术,并不是完全替代人工的角色,而是在效率提升的前提下,尽量将被取代的员工人数控制在最小范围内。因此,老师傅经验传承的技术能力和人力运作24小时无休的作业方式,正在慢慢发生改变。


工业互联网需要的人才将是应用新技术解决商业问题的基础知识,学习平稳高效实施技术的能力。对于转型的工业企业而言,以组织内部的自我学习和颠覆将在未来十分普遍。工业企业将更需要具有学习能力的高精尖人才,而不仅仅是熟练的手工业从业者。


以“灯塔工厂”为例,领导者扮演了变革模范的角色,他们通过多种渠道清晰传递变革信息,确保所有员工都将自身视作是变革旅程的一份子,进而积极参与开发和部署运用第四次工业革命技术解决商业问题的方案。


员工的积极参与,能帮助工厂更顺利地转型。相关调查显示,日本整个产业工人队伍中,高级技工占比40%,德国则是50%,而中国这一比例仅为5%。在一定程度上,工业互联网未来的发展关键也在人才方面的培养。在于人才如何与新技术进行融合并发挥最大效用。


3.安全领域迎来爆发


工业互联网产生海量连接的背后,意味着连接安全的挑战。实际使用的工业系统中,安全漏洞普遍存在,漏洞数量甚至远远高于普通的民用计算机系统。而且随着工业互联网的快速发展,一定会有越来越多的工业系统暴露在互联网上,没有良好的安全基础建设,生产、生活都将面临巨大的风险。


截止2018年5月,根据我国国家信息安全漏洞共享平台(CNVD)统计,信息安全漏洞总数为6730个,其中工业控制系统漏洞总数为190 个,能源行业工业控制系统漏洞为65个。


根据CNCERT监测,2018年1月-5月,发现超过10万起针对我国联

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